Si vous recherchez du personnel contractuel de précision en IT, vous avez frappé à la bonne porte en confiant cette tâche à Systèmes Zylog Ltée (Zylog). Nous nous enorgueillissons de notre capacité à offrir le niveau de compétences le plus élevé en matière de recrutement, de présentation et de gestion de contractuels en TI.

Zylog a acquis une vaste expérience dans l'offre rapide et la gestion des consultants en TI les plus qualifiés dans toutes les industries du monde.

Le niveau élevé de formation dont ont bénéficié les gestionnaires de compte et les recruteurs techniques de Zylog assure qu’on vous proposera les candidats en TI appropriés pour combler chacun de vos postes. Notre vaste réseau de relations et notre base de données automatisée de professionnels accrédités, disponibles et préalablement sélectionnés nous permettent de repérer et d’isoler rapidement les candidats idéaux pour combler vos postes en TI.

Zylog dispose de ressources partout dans le monde à même de servir un large éventail d'industries. Nous pouvons vous présenter des consultants en TI qualifiés dans les domaines de la fabrication, des services bancaires et financiers, de l'assurance, des logiciels et de l'équipement informatique, de la vente au détail, des télécommunications, des produits pharmaceutiques et des services gouvernementaux. Nous pourvoirons à vos besoins de personnel contractuel grâce à notre grand bassin de spécialistes en TI constitué, entre autres, de concepteurs et de programmeurs de haut niveau, d’ingénieurs systèmes et de personnel de centre d’appels.

Notre équipe met tout en œuvre pour offrir à nos clients une qualité de services sans pareille. Que vous soyez à la recherche d’un seul consultant en TI ou de toute une équipe de projet, nos recruteurs s’assureront de procéder à l'appariement parfait.

Quelques faits:

• grandes compétences en matière de recrutement, de présentation et de gestion de consultants contractuels en TI;
• administration et gestion du service de la paie effectuées par des contractuels indépendants;
• notre programme HireSafe® procure à nos clients la solution la plus sûre pour embaucher des contractuels indépendants;
• total respect des exigences gouvernementales pour éviter à nos clients d’avoir des problèmes avec Revenu Canada, l'Internal Revenue Service (IRS) des États-Unis et les questions de pseudo- ou de coemploi;
• Back-office systems to support payroll management & tax issues such as EI, CPP, EHT, WCB & Retail
• systèmes administratifs pour veiller à la gestion du service de la paie et aux questions fiscales, telles que AE, RPC, ISE, CSPAAT et formalités reliées à la vente au détail;
• taxes de vente pour les clients des États-Unis, W2 (FICA, FUTA, SUI, WCB, questions fiscales au niveau fédéral et de l’État);
• facturation regroupée (par projet, secteur d’activité, service, division ou autre), suivi des bons de commande, système de relevé de temps en ligne entièrement adaptable aux besoins du client pour alléger leur fardeau administratif.